勞工權益在職場上遭到剝削
大家都知道受到委屈不應該隱忍，才能捍衛自己的權益不遭到他人侵害跟剝奪，可是在職場上面對工作，太多勞工為了不想要引來麻煩或是害怕跟老闆起衝突會失去工作，所以就算明知道老闆剝削員工或是知道自己待在血汗工廠工作，還是會選擇咬牙苦撐，除非找到更好條件的工作，否則不僅不敢跟老闆爭取權益，甚至也不敢委託徵信相關蒐證檢舉。
原本血汗工廠的定義，是指那些在高危險的環境下工作，卻換不到應有的報酬，甚至工資偏低的工廠勞工，但是現在泛指那些剝削勞工權益，薪資與付出的勞力不成正比的工廠，不一定是高危險的環境，卻同樣剝奪了勞工應有的勞工權益。這樣的血汗工廠很多，特別是經濟蕭條的時候，每個老闆都會想盡辦法要縮減人力成本，把一個勞工當多個勞工用的情況相當常見，只是大多數的勞工會為了保住工作所以不敢吭聲，就算找到條件較好的工作，跳槽以後，又會認為原本的血汗工廠已經與自己無關，所以不會再回頭去做徵信相關蒐證檢舉剝削勞工，導致許多的血汗工廠都沒有被發現，繼續剝削更多勞工權益。
不管是任何勞工權益在職場上遭到剝削，都可以向勞委會檢舉，或是委託大愛徵信社做工商徵信相關調查，藉此拿到證據，匿名爆料或是檢舉都是讓公司企業被檢視、進而改進達到捍衛權益的方式。
現代奴隸制度的一種呈現
雖然血汗工廠是現代奴隸制度的一種呈現，工作條件惡劣又剝削勞工權益，但是對於發展中的國家而言，這樣的血汗工廠卻是必要之惡，是不得不存在的，不僅如此，在國家經濟蕭條的時候，勞工為了想要餬口飯吃、想要養家活口，努力付出、配合，就是為了多賺點錢，就算無法加薪，至少不要失去工作，許多老闆就是抓緊勞工的這點心態，剝削勞工權益，工作加量、薪水不加價，加班時數沒有到應算時數就不算加班，但是遲到一分鐘可能就會被扣全勤、請假一天扣兩到三天薪水，讓很多勞工叫苦連天，可是又不敢吭聲，更不敢做徵信相關蒐證檢舉。
發現老闆剝削勞工、自己的勞工權益遭到剝削，就委託大愛徵信社暗中到公司做工商徵信相關調查，蒐證到證據以後，就到勞委會檢舉，或是透過其他方式爆料，讓公司老闆被檢視、進而達到情況改善、勞工權益被維護的目的。
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