勞工權益在職場上遭到剝削

 

大家都知道受到委屈不應該隱忍,才能捍衛自己的權益不遭到他人侵害跟剝奪,可是在職場上面對工作,太多勞工為了不想要引來麻煩或是害怕跟老闆起衝突會失去工作,所以就算明知道老闆剝削員工或是知道自己待在血汗工廠工作,還是會選擇咬牙苦撐,除非找到更好條件的工作,否則不僅不敢跟老闆爭取權益,甚至也不敢委託徵信相關蒐證檢舉。

原本血汗工廠的定義,是指那些在高危險的環境下工作,卻換不到應有的報酬,甚至工資偏低的工廠勞工,但是現在泛指那些剝削勞工權益,薪資與付出的勞力不成正比的工廠,不一定是高危險的環境,卻同樣剝奪了勞工應有的勞工權益。這樣的血汗工廠很多,特別是經濟蕭條的時候,每個老闆都會想盡辦法要縮減人力成本,把一個勞工當多個勞工用的情況相當常見,只是大多數的勞工會為了保住工作所以不敢吭聲,就算找到條件較好的工作,跳槽以後,又會認為原本的血汗工廠已經與自己無關,所以不會再回頭去做徵信相關蒐證檢舉剝削勞工,導致許多的血汗工廠都沒有被發現,繼續剝削更多勞工權益。

不管是任何勞工權益在職場上遭到剝削,都可以向勞委會檢舉,或是委託大愛徵信社做工商徵信相關調查,藉此拿到證據,匿名爆料或是檢舉都是讓公司企業被檢視、進而改進達到捍衛權益的方式。

 

 

現代奴隸制度的一種呈現

 

雖然血汗工廠是現代奴隸制度的一種呈現,工作條件惡劣又剝削勞工權益,但是對於發展中的國家而言,這樣的血汗工廠卻是必要之惡,是不得不存在的,不僅如此,在國家經濟蕭條的時候,勞工為了想要餬口飯吃、想要養家活口,努力付出、配合,就是為了多賺點錢,就算無法加薪,至少不要失去工作,許多老闆就是抓緊勞工的這點心態,剝削勞工權益,工作加量、薪水不加價,加班時數沒有到應算時數就不算加班,但是遲到一分鐘可能就會被扣全勤、請假一天扣兩到三天薪水,讓很多勞工叫苦連天,可是又不敢吭聲,更不敢做徵信相關蒐證檢舉。

發現老闆剝削勞工、自己的勞工權益遭到剝削,就委託大愛徵信社暗中到公司做工商徵信相關調查,蒐證到證據以後,就到勞委會檢舉,或是透過其他方式爆料,讓公司老闆被檢視、進而達到情況改善、勞工權益被維護的目的。

 

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